7 월 13 일, Keidanren은 사이버 보안 강화 실무 그룹 (Kajiura Toshinori 최고 검사관)을 온라인으로 개최했으며, 내각 Cybersecurity Center (NISC) 및 NISC의 내각 비서 Mitsuyuki의 Cybersecurity 정책 트렌드에 대한 설명을 들었습니다. 개요는 다음과 같습니다.

■ 사이버 보안 요원을 둘러싼 환경

일본의 전통적인 정보 서비스 산업은 사용자 회사의 일부 기능을 보완하며 유럽과 미국과는 다른 개발을 달성했습니다. 사이버 보안의 중요성이 높아짐에 따라 사이버 보안 직원의 부족이 더욱 두드러졌으며 IT 관련 회사뿐만 아니라 사용자 회사의 인력 부족이 심각한 문제가되었습니다. 예를 들어, 2019 년에 공식화 된 정부의 AI 전략은 초등 및 중등 교육의 문해력 교육, 고등 교육의 응용 기술을 습득하며 전문가를 목표로하는 환경을 조성함으로써 인적 자원 개발 목표를 설정합니다. 이 추세는 또한 사이버 보안에 관한 토론을 자극 할 수있는 기회가 될 것입니다.

■ 사이버 보안 인적 자원 개발 생태계

정부는 사이버 보안 요원의 성공을 보장, 개발 및 홍보하기 위해 "사이버 보안 (이하 단순히"보안 ")"라는 아이디어를 기반으로 환경을 개발하기 위해 노력하고 있습니다. "보안이있는 DX"는 DX (Digital Transformation)를 홍보하고 사이버 보안을 보장함으로써 덕질주기를 만드는 것을 의미합니다. 우리는 각 회사에서 DX를 홍보함으로써 사이버 보안 담당자의 가치가 높아지고 차세대를위한 매력적인 작업 환경을 조성하기 위해 작업 환경이 만들어지면서 인적 자원이 흐를 수있는 덕이있는주기를 만듭니다.

■ 미래에 심화 될 정책 문제

향후 "DX를 보안"홍보하는 주요 정책 문제는 다음과 같습니다. (1) 사이버 보안을 보장하기 위해 새로운 개발, 모니터링 및 대응 시스템을 확립하는 것, (2) DX를 촉진하는 데 필요한 "보안 및 인적 자원 개발을 촉진하는 환경 및 인적 자원 개발). 우리는 다음 "사이버 보안 전략"을 준비하기 위해 이러한 문제에 대한 고려를 심화시키고 싶습니다.

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의견 교환에서, "보안을 가진 DX"라는 아이디어를 바탕으로 사이버 보안은 투자로 간주되어야하며 공공 및 민간 부문이 DX와 사이버 보안의 균형을 맞추기 위해 함께 협력해야한다는 의견이있었습니다. 또한 제한된 내부 리소스를 할당하고 "DX를 보안"으로 발전시키는 방법에 대해서도 논의했습니다.

[산업 기술 본부]