Keidanren의 경제 정책위원회 (Okamoto Kunie 회장과 Kamigama Takehiro 공동 의장) 도쿄 오티 마치에있는 Keidanren Hall에서 8 일 회의를 가졌으며, 이곳에서 내각의 정책 책임자 Ha Fukari Nariki (경제 및 사회 시스템의 책임) 및 이사의 이사 및 이사의 강의를 들었습니다. 보육 본부, "인구 문제에 대한 정부의 포괄적 인 노력"을 주제로하고 의견을 교환했습니다. 설명의 요약은 다음과 같습니다.

■ "미래 선택"위원회의 보고서와 관련하여 정책 책임자 habumi

현재 상황이 계속되면, 우리 나라의 인구는 2013 년에 비해 2060 년에 약 30% 감소 할 것입니다. 경제 성장과 사회 보장을 지원하는 가계 부담을 줄이기 위해 생산성과 인구 안정성을 향상시키는 것은 긴급한 문제입니다.

이 인식에 대한 응답으로, 지난 가을 경제 및 재정 정책 협의회에 따라 설립 된 "미래 선택"위원회의 최종 보고서는 약 1 억 명이 안정적인 인구 구조가 50 년을 목표로해야한다고 언급했다.

같은 보고서에 따르면, 도쿄 지역의 20 대와 30 대 후반이 넘쳐나 기 시작했지만 출생률은 상대적으로 낮으며,이 보고서는이 지역의 특성을 사용하는 풍부한 성장과 발달을 목표로함으로써 도쿄의 집중력을 반전시키고 출생률이 증가했다고 밝혔다.

이 방향은 또한 지역 활성화를위한 "포괄적 인 전략"에 반영되어 있으며, "도시, 사람들 및 직업 활성화 협의회를위한 장"을 정리했으며, 정부는 지역 경제 분석 시스템의 설립과 인간 및 재정적 지원을 통해 지방 정부에 대한 정보 지원을 제공 할 것이라고 밝혔다.

■ "사회의 출생 감소에 대한 대책의 개요"= Onoda, 어린이 및 보육 본부장

"미래 선택"위원회에 대한 보고서와 지역 활성화에 대한 토론에 비추어 정부는 3 월에 "사회의 출생 감소에 대한 대응의 개요"를 편집했다. 전통적으로, 출생률 감소에 대항하기위한 조치는 육아 지원에 초점을 맞추었지만, 개요는 결혼, 임신 및 자식 제가에 초점을 맞춘 사회를 깨닫기 위해서는 사회 전체가 취해야 할 행동뿐만 아니라 사회 전체가 취해야 할 행동뿐만 아니라 "강한 노력의 기간으로 위치 될 것"이라고 개요는 교육과 결혼 단계에서 노력해야한다고 밝혔다.

주요 문제 중 하나는 대규모 가구를 위해 더 배려하는 것입니다. 이는 부부의 거의 절반이 3 명 이상의 이상적인 자녀를 가지고 있다는 사실에 근거합니다. 회사의 협력을 통해 우리는 보육 지원 여권 프로젝트를 더욱 홍보하고 전국적으로 확장하며 대가족에 대한 지원을 향상시키고 자합니다.

또한, 내가 자세히 설명한 것은 남성과 여성의 작업 스타일을 개혁하는 것입니다. 예를 들어, 남성이 보육을 받기 위해 휴가 사용을 촉진하기 위해 2020 년의 수치 목표는 출산 직후 휴가를받는 배우자의 80%의 비율을 설정하는 것입니다. 그들은 또한 상사와 자녀를 키우는 데 부하 직원을지지하는 다른 사람들을 평가하는 방법을 고려할 것이라고 말했다.

<의견 교환>

의견의 교환에서, "출생률이 떨어지기위한 조치를 강화하기 위해, 정책 자원은 노인에서 젊은이들로 전환되어야한다"와 같은 의견이 있었다. 그리고 "사회 전체가 전년도에 참여할 것이 필수적이다." 이에 대한 응답으로, 하부 카 국장은 "민간 부문이 규제 완화를 통해 보육 서비스 분야에 들어가도록하는 것이 중요하다"고 응답했으며, 고문 인 Onoda는 "업무 스타일을 개혁 할 때 회사의 최고 경영진에 대한 인식을 바꾸는 것이 매우 효과적이다"고 응답했다.

[경제 정책 본부]