회원 담당자에게

친애하는 선생님, 당신이 더 명확하게 당신에 대한 축하를 표현하고 싶습니다.

지금, 이제, 업무 스타일 개혁 구현 계획에 세워진 다양한 선택 및 채용 기회를 홍보하기 위해 (2017 년 3 월 28 일 작업 스타일 개혁 실현 협의회 결정) 정부는 청소년 고용 프로모션 법의 고용주 지침을 개정했으며, 직업 변경 및 재고 자에 대한 새로운 "기본적으로 거주자를 인정하는 새로운"지침을 공식화했습니다. " 회사가 일자리 변경 및 재직자를 수락하기 위해 노력할 때.

건강, 노동 및 복지부 장관은 최근 Keidanren에게 두 지침에 대한 인식을 장려하고 다양한 풀 타임 직원 시스템을 도입하고 직무 변경 및 재직 수용을위한 모멘텀을 만들도록 요청했습니다.

우리는 모든 회사가 첨부 된 요청을 읽고 회사의 실제 상황에 맞는 조치를 취하도록 요청합니다.

[추가]

• 다양한 선택 및 채용 기회 확대 요청