외국인 수용에 관한 중간 요약

[구성 및 개요]

(PDF 형식, 8 페이지)

[Body]

소개

i. 질서있는 수용을위한 일반적인 중요한 문제 조직

1. 국가의 일관된 정책 촉진

2. 고용 관리에서 국가와 회사의 역할

3. 일본 기업의 고용 계약 및 인사 시스템 개혁
   (1) 간 문화 시너지를 생성하는 관리 스타일
   (2) 외국인을 받아들이고 활용할 때 명심해야 할 사항

4. 국가에 입국하는 일본인과 관련된 문제 해결

5. 외국인을위한 생활 환경 개선
   (1) 아동 교육 강화
   (2) 생활 환경 개선
   (3) 사회 보장 시스템의 개선 및 강화
   (4) 공공 서비스 제공, 지역 자율성 참여

6. 불법 이민자 및 안보 조치 강화

II. 더 큰 수용과 부드러운 수락을 장려 할 영역에 대한 특정 제안

1. 전문 및 기술 분야의 빠른 수용
   (1) 현재 상태 인식
   (2) 문제 해결 제안
   1. 거주 상태 확장
   2. 연장 된 기숙사
   3. 자격 자격 자격 증명서를 발행하지 않은 이유에 대한 추가 설명
   4. 거주 상태를 얻을 때 절차와 관련된 단순화 및 처분 속도
   5. 사회 보장 협약의 조기 결론
   6. 고도로 숙련 된 인적 자원의 정착을 촉진하기위한 시스템 생성 (일본어 버전의 영주권)에 대한 고려
   

2. 국제 학생의 수용 확대와 일본 내 고용 증진
   ​​(1) 유학생 수용 증가
   1. 유학생 및 국가 정책 수용의 중요성
   2. 수와 품질 보장
   (2) 일본 내 유학생들 사이에서 고용 촉진
   1. 유학생과 국가 정책의 고용 동향
   2. 고용 증진을위한 조치
   

3. 외국 훈련 및 기술 인턴 교육 시스템의 개선
   (1) 시스템 개요
   1. 기본 프레임 워크
   2. 과거의 업적
   (2) 관리 문제 및 대응 전략
   (3) 시스템 개선 제안
   1. 연장 된 교육 및 기술 인턴쉽 기간
   2. 재교육 및 재정의 인턴 훈련의 제도화
   3. 조기 송환 시스템 소개
   4. 해당 비즈니스 확장