행정 개혁의 구현 및 발전

Toyoda Shoichiro
Keidanren 회장

행정 개혁 협의회의 최종 보고서는 작년 12 월 3 일에 발표되었으며, 다음 날 특별 내각 회의에서 정부는 법안을 만들고 최대한 존중하기로 결정했습니다. 나는 또한위원회 위원 중 한 명으로 참여했으며 비즈니스 세계의 관점에서 나의 의견을 표현했지만, 하시모토 총리의 지도력, 사토와 후지타 (Sato)와 후지타 (Fujita)의 노력과 사무국의 노력은 작년 말부터 거의 1 년 말부터 거의 1 년 말부터 어려운 과제를 해결할 수 있다고 생각합니다.

행정 개혁위원회의 의도 된 목적은 다음과 같이 광범위하게 나눌 수 있습니다.

1. 정치적 리더십을위한 내각 기능 강화,
2. 수직 분열의 단점을 제거하고 시대의 새로운 요구를 충족시키는 행정 작전을 실현하고 집합 적으로 중앙 부처 및 대행사를 재구성합니다.
3. 작고 효율적인 정부를 달성하기위한 행정부의 추정치,

. 나는이 마지막 보고서가 이러한 목표에 비추어 주요 진전이라고 생각합니다.

최종 보고서의 내용에 관한 다양한 관점에서 다양한 의견이 있으며, 불충분 한 포인트를 지적하는 개별 목소리도 있습니다. 그러나 전반적으로, 우리는 행정 개혁의 진전을 살펴 봐야한다고 생각하며,이 문제의 결과에 대한 긍정적 인 견해를 취하고 최대한 활용해야합니다.

개혁을 한두 단계로 촉진한다는 긍정적 인 아이디어를 갖는 것이 중요하며, 오늘날 일본은 장벽이 있다면 장애물을 극복하는 건설적인 태도를 가져야한다고 생각합니다. 그런 의미에서 가장 중요한 문제는이 최종 보고서를 제정하는 방법과 미래에이를 구현하는 방법입니다. 비즈니스 커뮤니티는 또한 규정 이완 및 금융 시스템 개혁과 같은 다른 문제를 포함하여 하시모토 총리의 6 가지 주요 개혁을 전적으로 지원할 것이며이를 완전히 홍보 할 것입니다.

(Toyoda Shoichiro)